Det er indikasjoner i dag på at en voksende gruppe av de som er sykemeldte ikke har biomedisinske symptomer, men lettere muskel og skjelett plager, utbrenthet, lettere psykiske utfordringer mm. Denne gruppen er like reelt syke som de med biomedisinske symptomer, men oppfattes som mer utfordrende fordi sykdomsbilde er uklart finnes ingen klar behandlingsform. Sykdomsbildet er ofte sammensatt å variere fra gang til gang. Denne gruppen har det ikke bra og de har det kanskje spesielt vanskelig fordi de ikke selv finner noe svar og løsning. Det er i dag nok støtte hva gjelder sykdomsbildet, men det som ikke har vært like mye i fokus er hvor den sykemeldte faktisk ønsker å være jobb og karrieremessig. Det viser seg at ved å ha fokus på hvilke jobbmuligheter som eksisterer og hva den sykemeldte ønsker og kan jobbe med på tross av sykdommen gir gode resultater. Det handler om å hjelpe mennesker til å finne sin plass i arbeidslivet på tross av de helsemessige utfordringer de har og ha fokus på hvordan mestre å stå bedre i jobben. Noen ganger kan det innebære at et jobbskifte er det mest hensiktsmessige for alle parter. I de tilfeller blir det viktig å støtte den enkelte til å finne seg en ny karriere og gjøre den omstillingen som skal til. Det å skifte jobb når en er syk er en meget krevende prosess men med riktig støtte og veiledninger skapes resultater.